Отримання ПНП у Гонконзі

Отримання ПНП у Гонконзі – це важливий крок для тих, хто прагне скористатися унікальними можливостями цієї світової фінансової столиці. Гонконг вже давно зарекомендував себе як один із найпривабливіших регіонів для життя та роботи. Причини такої популярності очевидні: стабільна економіка, ліберальна податкова система, прозоре законодавство та сприятливий клімат для ведення бізнесу. Для тих, хто хоче оформити ПНП у Гонконзі, це не просто можливість стати частиною однієї з найдинамічніших економік світу, а й шанс забезпечити своїм сім'ям доступ до першокласних освітніх і медичних послуг.

Проте процес отримання статусу тимчасового резидента Гонконгу потребує уважного підходу. Необхідність дотримання суворих юридичних вимог робить процедуру складною для тих, хто вперше має справу з імміграційним законодавством регіону.

Ця стаття докладно пояснює, які категорії програм доступні для отримання ПНП для нерезидентів у Гонконзі, як правильно подати заяву та які документи будуть потрібні на кожному етапі. Окрім того, розглянуто спеціальні варіанти для інвесторів. Посвідка на проживання за інвестиції в Гонконзі — це оптимальний вибір для тих, хто хоче зробити свій внесок в економіку регіону, одночасно забезпечивши собі доступ до його численних можливостей. Також особливу увагу приділено таким програмам як робочі візи, схеми для талановитих фахівців і можливості для студентів, які планують отримати довгострокову ПНП у Гонконзі.

Короткий огляд програми видачі резидентства Гонконгу

Гонконг, визнаний одним із найбільш бажаних місць для проживання, занять і ведення справ, суворо контролює видачу посвідки на проживання іноземним особам. В основу його міграційної політики покладено суворі юридичні норми, закріплені в Імміграційному ордонансі (глава 115 Законів Гонконгу) та підзаконних актах, які на початок 2025 року оновлені з урахуванням економічних і соціальних потреб регіону. Регулятором є Імміграційний департамент Гонконгу, який відповідає за розгляд заяв і контроль за дотриманням міграційних правил.

У системі міграції регіону передбачено два ключові статуси: тимчасовий резидентський статус для іноземців у Гонконзі та можливість подальшого набуття статусу постійного жителя (ПМП). Кожен має свої особливості, права та обов'язки, які важливо враховувати під час планування переїзду.

Дозволи на тимчасове проживання

Особи, які прагнуть оформити тимчасовий дозвіл на проживання (ПНП) у Гонконзі, ініціюють процес, подавши заявку на отримання відповідного дозволу. Цей статус дозволяє перебувати в цьому регіоні з конкретною метою – роботою, навчанням, управлінням бізнесом чи веденням інвестиційної діяльності. Термін дії такого дозволу відповідає вимогам програми та може бути продовжений при виконанні певних критеріїв.

Кожна посвідка на тимчасове проживання в Гонконзі визначається специфічними умовами. Наприклад:

• Програма General Employment Policy (GEP) для професіоналів із пропозицією роботи від гонконзької компанії. Термін першого дозволу становить до 24 місяців, з можливістю подальшого продовження.
• Програма для випускників (IANG) підходить для тих, хто завершив навчання в Гонконзі. Перший дозвіл діє 24 місяці без обов'язкового працевлаштування.
• Інвестиційні схеми дають можливість іноземцям отримати дозвіл на проживання в Гонконзі через вкладення коштів у місцеву економіку. Термін дії такого дозволу – до 24 місяців, з перспективою пролонгації.

Отримання тимчасового статусу дозволяє офіційно працювати, розвивати бізнес або навчатися, а також привозити членів сім'ї. Однак такі особи не мають виборчого права і не можуть претендувати на соціальні привілеї, які доступні для постійних резидентів.

Постійне місце проживання (ПМП)

Особи з тимчасовим резидентським статусом, які перебували на території юрисдикції без перерв протягом семи років, можуть подати заявку на отримання постійного місця проживання в Гонконзі. Цей статус розширює їхні права та дозволяє брати активну участь в економічному та соціальному житті території, користуватися численними пільгами та залишатися в регіоні без необхідності проходити додаткові візові процедури. Для легалізації статусу постійного резидента Гонконгу необхідно відповідати низці критеріїв:

• Підтвердження легального перебування в країні протягом семи років.
• Фінансова незалежність заявника та дотримання міграційного законодавства.
• Відповідність умовам оформлення посвідчення особи постійного резидента.

На початок поточного року в Гонконзі зареєстровано понад 360 тисяч власників тимчасових дозволів, з яких близько 28% становлять особи, які отримали ПНП через робочі візи, та близько 15% – учасники програм для студентів і випускників. Програма видачі статусу ПМП продовжує мати високий попит: щороку понад 40 тисяч заявників успішно переходять до категорії постійних мешканців.

Гонконг залишається однією з провідних юрисдикцій, які пропонують гнучкі та структуровані підходи до міграційної політики. Тому регіон привабливий як для висококваліфікованих фахівців, так і для тих, хто хоче збудувати свій бізнес або дати своїм дітям доступ до кращої освіти. Можливість оформити тимчасовий статус із перспективою отримати ПМП у Гонконзі – це важливий кроком для досягнення особистих і професійних цілей.

Загальні вимоги для отримання ПНП у Гонконзі

Отримання ПНП у Гонконзі регулюється чіткими та прозорими критеріями, які враховують особисті, професійні та фінансові характеристики заявників. Дотримання цих умов необхідне для легального оформлення статусу резидента. У цьому розділі розберемо ключові вимоги до всіх категорій програм.

Для подання заяви необхідно досягти віку 18 років. Цей критерій визначає базову правоздатність заявника відповідно до законодавства Гонконгу. Винятки передбачені для програм, орієнтованих на неповнолітніх, чиї батьки чи законні представники вже мають право на проживання в цьому регіоні. Варто відзначити, що подання недостовірних даних про вік може стати причиною для відхилення заявки та подальшої заборони на подання документів.

Головною вимогою для участі в програмі є доказ можливості кандидата фінансувати власні потреби та потреби своїх родичів. Для цього необхідно подати документи, які підтверджують стабільний прибуток, активи чи інші джерела коштів. Ця вимога пов'язана з тим, що влада прагне мінімізувати ймовірність звернення резидентів за державною допомогою. Можливість оформлення посвідки на проживання в Гонконзі безпосередньо залежить від повноти та достовірності поданих відомостей.

Для більшості категорій ПНП потрібна відповідність освітнім чи професійним стандартам. Наприклад, програми для висококваліфікованих фахівців чи інвесторів треба диплом бакалавра чи еквівалентного досвіду роботи. Для працевлаштування за General Employment Policy ключовою умовою є відповідність кваліфікації вимогам конкретної вакансії. Особливості отримання посвідки на проживання в Гонконзі для студентів передбачають надання листа про зарахування до акредитованого навчального закладу.

Один із обов'язкових критеріїв – знання англійської мови або китайського діалекту (путунхуа або кантонського). Рівень володіння повинен дозволяти заявнику виконувати свої професійні чи навчальні обов'язки. Наприклад, для участі у схемах для випускників від іноземних студентів потрібен базовий рівень спілкування англійською, підтверджений сертифікатами чи дипломами.

Легальне отримання ПНП у Гонконзі неможливе без підтвердження бездоганної репутації заявника. Усі заявники зобов'язані надати довідку про несудимість із країни проживання чи громадянства. Цей критерій поширюється як на основного заявника, так і на всіх членів сім'ї. Імміграційний департамент має право проводити додаткові перевірки через міжнародні правоохоронні органи.

У Гонконзі доступно для вибору різноманітні міграційні програми, кожна з яких має свої особливості, проте дотримання зазначених вище критеріїв обов'язкове для всіх категорій. Незалежно від того, чи маєте ви намір оформити статус резидента в Гонконзі на підставі трудової візи, інвестицій або навчання, виконання базових вимог створює основу для успішного подання заявки.

Ініціатива з видачі посвідки на проживання відрізняється гнучкістю, проте вона передбачає суворе дотримання встановлених процедур і подання перевіреної інформації. Цей процес потребує детальної підготовки, що гарантує прозорість і відкриває можливість доступу до унікальних ресурсів регіону.

Основні види програм для видачі ПНП у Гонконзі

Для закордонних резидентів доступно безліч програм, які дозволяють оформити посвідку на проживання в Гонконзі, які адаптовані під різні мотиви переселення. Кожна категорія розроблена з урахуванням конкретних потреб регіону та орієнтована на професіоналів, підприємців, студентів, інвесторів і членів сімей резидентів.

У таблиці нижче наведено короткий огляд основних програм, які дозволяють отримати ПНП в Гонконзі.

У наступних розділах детально розглянуто вимоги, процедури подання заяв та унікальні умови кожної з доступних категорій ПНП у Гонконзі.

Отримання посвідки на проживання в Гонконзі відкриває перед професіоналами та підприємцями нові можливості для бізнесу та кар'єрного зростання в одному з найбільших фінансових центрів світу. Далі ми докладно розглянемо ключові схеми, доступні для іноземців, які хочуть влаштуватися в цій юрисдикції, зокрема вимоги, процедури та переваги кожного із запропонованих варіантів.

Гонконг, який прагне залучати таланти з усього світу, розробив програму General Employment Policy (GEP), яка надає професіоналам з унікальними навичками можливість працювати та проживати в цьому міжнародному бізнес-центрі. Основна мета програми з видачі посвідки на проживання в юрисдикції Гонконгу — задоволення попиту на професійні кадри, які можуть заповнити прогалини на ринку праці. GEP охоплює міжнародних фахівців, а також передбачає окремі схеми для громадян материкового Китаю та випускників Гонконзьких університетів. В основі програми лежить принцип, згідно з яким іноземний працівник повинен мати особливі навички, які не доступні серед місцевої робочої сили.

Кандидати зобов'язані підтвердити свою кваліфікацію, що включає вищу освіту чи еквівалентний професійний досвід. Крім цього, від заявника потрібна наявність пропозиції про роботу, яка відповідає його компетенціям, а рівень заробітної плати повинен бути не нижчим від ринкового стандарту. Це гарантує, що фахівці дійсно задовольняють потреби місцевого ринку праці.

Програма передбачає початковий термін перебування від двох до трьох років із можливістю продовження ПНП Гонконгу за дотримання умов. Однак дозвіл на роботу обмежений певною компанією, і зміна роботодавця вимагає попереднього схвалення.

Особливу увагу приділено випускникам гонконзьких вишів, які можуть скористатися пільгами програми Immigration Arrangements for Non-local Graduates (IANG). Нещодавні випускники мають право подати заяву на тимчасове проживання в Гонконзі протягом шести місяців після завершення навчання без обов'язкової пропозиції про роботу. Ба більше, вони отримують дозвіл на працевлаштування без додаткових умов, що створює сприятливі умови для їхнього професійної реалізації в регіоні.

Оформити статус резидента в Гонконгу таким чином можна як для професіоналів, так і для найближчих родичів. Заявник має право спонсорувати в'їзд свого подружжя та дітей, що робить програму особливо цікавою для людей, які розглядають Гонконг як довгострокове місце для життя.

Гонконг, який уже давно закріпив за собою репутацію фінансового центру Азії, активно залучає іноземних підприємців, які готові інвестувати в економіку регіону. У межах програми Investment as Entrepreneurs дається можливість отримати дозвіл на проживання в Гонконзі для ведення бізнесу. Ця ініціатива спрямована на стимулювання економічного зростання, впровадження інновацій і створення нових робочих місць для місцевих мешканців.

Програма розроблена з акцентом на залучення інвесторів з унікальним баченням і можливостями. Заявники повинні мати вищу освіту, зазвичай не нижче ступеня бакалавра, або еквівалентний професійний досвід. Однак диплом – це лише частина вимог. Ініціатива надання посвідки на проживання в Гонконгу для бізнесменів наголошує на важливості економічного вкладу, який претендент здатний надати, наприклад, шляхом створення нових робочих місць, впровадження передових технологій або розвитку ключових для території секторів. У цьому контексті потрібне подання докладного бізнес-плану, що містить фінансові прогнози, аналіз ринкової ситуації та обґрунтовану стратегію розвитку підприємства.

Важливою вимогою є подання доказів наявності достатніх коштів для підтримки діяльності підприємства. Імміграційна служба наполягає, щоб претенденти демонстрували не просто плани, а й конкретну здатність реалізувати свої проєкти. Це може включати документи, які підтверджують інвестиції, плани забезпечення робочими місцями місцевого населення або інші фінансові гарантії.

Механізм подання заяви на отримання посвідки на проживання для підприємців у Гонконзі відрізняється простотою та відкритістю. Претенденти подають анкети ID 999A та ID 999B разом із необхідними документами. Заяву можна подати онлайн, особисто чи через уповноваженого представника на території Гонконгу. Спочатку дозвіл видається на період до 36 місяців із можливістю подальшого продовження за дотримання всіх вимог. Однак підприємці повинні враховувати, що зміна виду діяльності потребує попереднього погодження з Імміграційним департаментом.

Важливою складовою є перспектива набуття статусу постійного жителя. Після семи років безперервного проживання учасники програми можуть подати заявку на ПМП у Гонконзі, що відкриває доступ до додаткових прав і можливостей, зокрема спрощеного доступу до соціальних послуг.

Гонконг, прагнучи зміцнити свої позиції провідного центру інновацій і високих технологій, запровадив програму Technology Talent Admission Scheme (TechTAS). Ця схема пропонує прискорений процес наймання іноземних фахівців, щоб задовольнити збільшення попиту на висококваліфіковані кадри в галузі досліджень та розробок. Програма орієнтована на компанії, які займаються передовими технологіями, та пропонує унікальні умови для залучення талантів.

TechTAS спрямована на прискорене оформлення ПНП у Гонконзі для фахівців, які працюють у таких ключових галузях, як штучний інтелект, біотехнології, кібербезпека, аналітика даних, робототехніка та квантові технології. Компанії, які зареєстровані в цій юрисдикції та активно займаються R&D, можуть подати заявку на квоту, яка дозволяє залучати співробітників з-за кордону. Цей процес спрощений до мінімуму: компаніям достатньо надати свідоцтво про реєстрацію бізнесу, плани досліджень і підтвердження своїх ресурсів.

До участі в програмі допускаються фахівці з освітою в галузі STEM із провідних світових університетів, зокрема, які входять до топ-100 у міжнародних рейтингах. При цьому потрібна наявність бакалаврського ступеня і мінімум один рік професійного досвіду, або наявність ступеня магістра чи доктора без обов'язкового трудового стажу. Заробітна плата фахівців має відповідати ринковим стандартам, щоб підтвердити привабливість позиції та дотримання трудових норм.

Компанії можуть вимагати до 100 квот на рік, кожна з яких діє протягом 24 місяців. Процес розгляду заявки на видачу посвідки на проживання в Гонконзі займає не більше двох тижнів, що робить програму однією з найоперативніших у своєму класі. Після отримання квоти роботодавці можуть оформити візові дозволи спеціалістів через онлайн-платформу. Документи включають трудові угоди, підтвердження кваліфікації та дані про умови оплати праці.

TechTAS демонструє серйозне ставлення Гонконгу до підтримки високотехнологічних галузей. Проте держава суворо слідкує за дотриманням умов програми: компанії зобов'язані подавати достовірні дані, а спроби порушити правила чи оминути встановлені норми можуть призвести до анулювання квот. Імміграційний департамент залишає за собою право проводити перевірки та інспекції, щоб гарантувати прозорість процесу.

Програма Quality Migrant Admission Scheme (QMAS) надає унікальну можливість висококваліфікованим професіоналам і талановитим особам стати частиною динамічної економіки Гонконгу. Ця схема спрямована на залучення фахівців, які зможуть зробити внесок у розвиток регіону, підвищуючи його конкурентоспроможність на світовій арені. Головна перевага програми з видачі візового дозволу в Гонконзі — відсутність необхідності попередньої пропозиції щодо роботи, тому вона особливо приваблива для тих, хто шукає гнучкі умови для переїзду.

QMAS пропонує дві системи оцінювання, які дозволяють кандидатам показати свої досягнення.

Загальна система балів (General Points Test) включає такі критерії, як:

• вік,
• освіта,
• професійний досвід,
• рівень прибутку.

Ці бали допомагають оцінити загальний потенціал заявника.

Для тих, хто досяг значних успіхів у своїй галузі, діє система досягнень (Achievement-based Points Test). Вона орієнтована на визнаних лідерів, як-от власники Нобелівської премії, Олімпійських нагород чи інших найпрестижніших міжнародних нагород. Цей підхід дозволяє Гонконгу залучати як досвідчених фахівців, так і визначні таланти, які можуть принести регіону нові ідеї та інновації.

Процес подання заявки на ПНП Гонконгу починається із перевірки базових умов. Кандидати повинні мати вік не менше 18 років, вищу освіту (або рівноцінні професійні заслуги), фінансову самостійність для себе та членів сім'ї, а також бездоганну репутацію. Після цього їх заявки оцінюються на основі бальної системи, що дозволяє регуляторам обирати найкращих кандидатів. Для успішних заявників передбачено видачу e-Visa, що спрощує процес отримання дозволу на проживання в Гонконзі.

QMAS пропонує можливість переходу на постійне проживання через сім років безперервного проживання. Це дозволяє заявникам інтегруватися в суспільство та користуватися всіма перевагами статусу постійного резидента Гонконгу.

Імміграційний департамент Гонконгу активно розвиває програму Top Talent Pass Scheme (TTPS), орієнтовану на залучення висококваліфікованих спеціалістів і випускників найкращих університетів світу. Ця ініціатива відображає прагнення регіону до створення високотехнологічної та конкурентоспроможної економіки, здатної утримувати провідні позиції на міжнародній арені.

ПНП у Гонконзі за програмою TTPS відрізняється гнучкими умовами, дозволяючи претендентам із підтвердженим досвідом роботи або визначними досягненнями інтегруватися в динамічне середовище Гонконгу. До участі у схемі запрошуються три категорії заявників:

• особи з річним доходом не менше 2,5 мільйона HKD (321,000 USD),
• випускники провідних університетів світу з досвідом роботи не менше трьох років,
• а також нещодавні випускники топ-навчальних закладів (за умов обмеженої квоти).

Кожна з цих категорій підтверджує, що програма акцентує на залученні справді унікальних талантів, здатних зробити значний внесок в економіку регіону.

Процес подання заяви на оформлення гонконзької ПНП максимально спрощений. Документи завантажуються через портал GovHK, що значно скорочує термін розгляду. До обов'язкового переліку входять підтвердження доходу, освітні сертифікати, а також дані про професійний досвід. Після схвалення заявники одержують право вільно обирати роботодавця або організовувати індивідуальний проєкт. Подібна гнучкість надає особливої ​​значущості цій схемі, зокрема для ділових людей.

Початковий термін перебування за візовим пропуском у Гонконзі триває від двох до трьох років з огляду на категорію заявника. Для продовження необхідно продемонструвати стійкі професійні досягнення, чи то успішна організація власної справи, чи робота на висококваліфікованій позиції. Учасники програми також можуть привезти з собою членів сім'ї, зокрема подружжя, цивільних партнерів і дітей віком до 18 років, які отримають право на навчання та роботу в Гонконзі без додаткових дозволів.

Для тимчасових та спеціальних працівників

Тимчасові та спеціалізовані працівники можуть знайти в Гонконзі привабливі можливості для розвитку кар'єри завдяки гнучким і цільовим програмам отримання посвідки на проживання. У цьому розділі ми ознайомимо вас із різними схемами, які доступні для спеціалістів і працівників певних сфер, детально описавши процес і вимоги для успішного оформлення ПНП.

Гонконг з його динамічною економікою зіткнувся з нестачею кваліфікованої робочої сили в деяких ключових секторах. Щоб заповнити цей дефіцит, було розроблено розширену програму додаткової робочої сили (Enhanced Supplementary Labour Scheme, ESLS). Ця ініціатива, керована Департаментом праці Гонконгу, дозволяє залучати іноземних працівників на позиції, які неможливо заповнити місцевими фахівцями з можливістю оформлення для них резидентського статусу Гонконгу.

Ключова мета цього рішення — задовольнити потребу у виконавцях, які мають рівень компетенцій нижче технічного порогу. Компанії, які взаємодіють із ESLS, зобов'язані підтвердити економічну стабільність, показуючи готовність виплачувати своїм фахівцям конкурентну заробітну плату, надавати житло й покривати витрати на їхнє повернення на батьківщину. Винагорода іноземного персоналу має бути не нижчою за медіану за відповідним сегментом зайнятості, щоб зберігати баланс на ринку та гарантувати законні інтереси запрошених осіб.

Зазначений механізм регламентує конкретну послідовність кроків під час оформлення заявок. Компанії направляють запит про попереднє погодження в LD, підписують типовий договір найму та згодом ініціюють клопотання на візу для персоналу. Запрошені фахівці, зі свого боку, надають матеріали, що свідчать про їх кваліфікацію, стаж і відповідність встановленим критеріям.

Працівники, працевлаштовані за схемою ESLS, отримують ПНП Гонконгу терміном до 24 місяців чи на весь період офіційної угоди. Однак їхнє перебування суворо прив'язане до конкретного роботодавця та місця роботи. Зміна роботодавця або зміни умов контракту допускаються лише у виняткових ситуаціях із схвалення LD та Імміграційного департаменту.

Роботодавці також зобов'язані сплачувати спеціальний збір Employees Retraining Levy в розмірі 400 HKD (50 USD) за кожний місяць дії контракту. Ці кошти спрямовуються на фінансування програм перепідготовки місцевих працівників, сприяючи довгостроковому зміцненню кадрового потенціалу Гонконгу.

Гонконг активно розвиває програми залучення іноземних працівників, щоб заповнити нестачу кадрів у ключових галузях. Мета цих схем – усунення дефіциту робочої сили в секторах, де місцеві ресурси є недостатніми для задоволення попиту. Програми охоплюють такі важливі галузі, як будівництво, авіаційна промисловість і громадський транспорт. Управління кожною схемою закріплено за відповідними державними бюро та відомствами, як-от Development Bureau та Transport and Logistics Bureau. Вакансії та вимоги до кваліфікації для конкретних позицій публікуються на офіційних сайтах, щоб роботодавці та кандидати могли отримати доступ до актуальної інформації.

Програма видачі робітнику ПНП у Гонконзі суворо регламентує умови для роботодавців і працівників. Роботодавці зобов'язані отримати квоти на залучення іноземної робочої сили та надати докази своєї фінансової спроможності. Умови праці та проживання для працівників повинні відповідати встановленим стандартам, а рівень заробітної плати не може бути нижчим від медіанного за відповідною професією. Працівникам, своєю чергою, потрібно підтвердити професійну кваліфікацію та відповідність суворим критеріям. Будь-яка зміна роботодавця або місця роботи допускається лише зі схвалення відповідних органів.

Процес подання заяв на участь у резидентській програмі Гонконгу чітко структурований. Роботодавець і працівник спільно заповнюють необхідні форми, додаючи документи, зокрема підтвердження кваліфікації, трудові контракти та копії паспортів. Умови перебування для іноземних працівників обмежені терміном дії їхніх контрактів, який може становити до двох років. Після закінчення контракту працівники зобов'язані залишити Гонконг, оскільки участь у цих схемах не дає права на отримання статусу постійного мешканця. Однак, у разі дострокового розірвання контракту роботодавець може запросити заміну співробітника.

Роботодавці, які беруть участь у програмі, зобов'язані вносити спеціальний збір на навчання працівників у вигляді 400 HKD (близько 50 USD) за місяць контракту. Ці кошти скеровуються на розвиток місцевих трудових ресурсів, що робить програму взаємовигідною як для залучених працівників, так і для локальної економіки.

Виникли питання?

Зв’яжіться з нашими спеціалістами

відправити заявку

Зіштовхнувшись із збільшенням потреби в догляді за людьми похилого віку та інвалідами, влада впровадила спеціальну програму з видачі посвідки на проживання в Гонконзі для залучення іноземних працівників до стаціонарних установ. Ця ініціатива, регульована Департаментом соціального забезпечення Гонконгу (SWD), спрямована на усунення дефіциту кваліфікованих фахівців у будинках для людей похилого віку та установах для людей з обмеженими можливостями.

Роботодавці зобов'язані отримати попередню квоту від SWD, що підтверджує їх відповідність фінансовим вимогам і здатність забезпечити гідні умови праці та проживання для найнятих працівників. Заробітна плата працівників повинна відповідати медіанному рівню заробітної плати для цієї категорії, щоб підтримувати конкурентоспроможність і справедливість на ринку праці.

Для працівників передбачені суворі критерії при оформленні гонконзької посвідки на проживання: вони повинні мати відповідну кваліфікацію, зокрема професійну освіту та досвід роботи в галузі догляду. Кожному співробітнику необхідно працювати виключно у вказаній установі, з обов'язковим дотриманням умов трудового контракту, що засвідчується регулювальними органами.

Роботодавці та працівники надають повний пакет документів, включно з ліцензіями установ, підтвердженням кваліфікації та стандартними трудовими контрактами.

Для роботодавців передбачено додаткові витрати, зокрема сплата збору Levy в розмірі 400 HKD (приблизно 50 USD) за кожний місяць контракту. Ці кошти спрямовуються на фінансування програм перепідготовки місцевих працівників, що сприяє довгостроковому вирішенню проблеми нестачі кадрів у цьому секторі.

Гонконг давно став привабливим напрямком для іноземних працівників, особливо тих, хто шукає стабільне працевлаштування у сфері домашнього обслуговування. Ключовою вимогою при видачі статусу резидента в Гонконзі з працевлаштування домашнього персоналу для роботодавців є їхня фінансова спроможність. Щомісячний дохід повинен становити не менше 15,000 HKD (2,000 USD), або вони повинні мати еквівалентні активи, щоб гарантувати оплату праці та забезпечення працівника протягом усього терміну дії контракту. Роботодавець також зобов'язаний надати проживання за вказаною в контракті адресою, забезпечивши працівникові розумну приватність. Мінімальний рівень заробітної плати та обов'язкове харчування, що надається в грошовій чи натуральній формі, також входять до стандартних вимог.

Для самих працівників встановлені суворі критерії, щоб гарантувати їхній професіоналізм і легальність перебування в Гонконзі. Кандидати повинні мати як мінімум дворічний досвід роботи у сфері домашнього обслуговування, мати чинні проїзні документи та відсутність судимості. Ці умови гарантують відповідність працівників найвищим стандартам якості, необхідним для місцевих сімей.

Процедура подання заяви на дозвіл на проживання в Гонконзі передбачає виконання обов'язкових вимог обома сторонами. Роботодавець і працівник заповнюють відповідні форми, зокрема трудовий контракт, засвідчений консульством. Контракт укладається на два роки, з можливістю продовження за взаємної згоди працівника та роботодавця. Однак під час дії контракту зміна роботодавця неможлива, що захищає обидві сторони від неочікуваних ситуацій. Після закінчення контракту працівник зобов'язаний повернутися до своєї країни, за винятком випадків, коли він отримав дозвіл на продовження перебування як відвідувач.

Для студентів і випускників: візи для проходження навчання та міграційні домовленості для власників дипломів (IANG)

Гонконг продовжує зміцнювати свій авторитет як міжнародний центр для отримання знань. Тут створюються умови для закордонних студентів і випускників, що дозволяють їм вступати до престижних інститутів і розвиватися професійно. Система видачі ПНП Гонконгу для студентів і випускників охоплює широкий перелік варіантів, зокрема навчання в університетах, професійних установах і школах, а також початок трудової кар'єри одразу після випуску.

Іноземні студенти, які вступили у визнані вузи цього адміністративного округу, можуть клопотати про тимчасовий статус у межах Training. Головною вимогою є подання офіційного повідомлення про зарахування, а також підтвердження достатньої платоспроможності, що дозволяє покривати витрати на навчання та проживання. Зазначений формат поширюється на різні вікові категорії – від дітей (старше 5 років і 8 місяців) і до осіб, які завершують вищі курси, поряд з тими, хто вже отримав диплом.

Подання прохання про видачу посвідки на проживання в Гонконзі для учнів просте і максимально прозоре. Заявники заповнюють форму ID 995A, а спонсори, якими можуть бути навчальні заклади або місцеві жителі, надають додаткову документацію через форму ID 995B. Заява може бути подана як онлайн, так і через консульства Гонконгу, що зручно для заявників із різних країн.

Для студентів вищого рівня, як-от бакалавр або магістр, відкриваються додаткові перспективи. Вони можуть проходити оплачувані стажування, працювати на кампусі до 20 години на тиждень або займатися повною зайнятістю в літній період. Ці можливості дають унікальний досвід і дозволяють розвивати професійні навички ще у процесі навчання.

Іноземні громадяни, які завершили програму навчання в місцевих вузах, мають право скористатися механізмом Immigration Arrangements for Non-local Graduates (IANG). Це рішення дозволяє перебувати в спеціальному окрузі до двох років. Особи, які отримали диплом менше ніж пів року тому, звільнені від обов'язку підтверджувати офіційне працевлаштування. Громадяни, у яких завершення навчання відбулося понад шість місяців тому, мають продемонструвати наявність оплачуваної зайнятості.

Згадана юрисдикція передбачає шляхи для подальшого оформлення необмеженого дозволу на проживання. Особи, які завершили місцеві програми навчання і перебували тут більше семи років, мають право клопотати про надання безстрокового статусу постійного резидента Гонконгу. Подібна гарантія забезпечує розширений доступ до соціальних послуг.

Варіанти для близьких родичів і спадкоємців: дозвіл на проживання для утриманців та ініціатива, призначена для дітей резидентів другого покоління (ASSG)

Гонконг зберігає репутацію одного з найпривабливіших центрів для роботи та кар'єри, додатково пропонує широкі можливості для сімейного об'єднання. Механізм родинних віз створений для забезпечення офіційного статусу найближчим членам сім'ї, які мають пряме відношення до постійних громадян цієї території. Цей захід сприяє збереженню сімейної єдності, незалежно від бізнес-інтересів або професійних амбіцій головного заявника.

Ініціатива надання ПНП у Гонконзі для сім'ї розроблена з метою гарантування можливості законного переїзду та проживання в цій юрисдикції для подружжя, неповнолітніх дітей та, за певних обставин, старших родичів. Основні критерії – це наявність спонсора, який є резидентом Гонконгу — тимчасовим чи постійним. Спонсори зобов'язані підтвердити свою фінансову спроможність довести, що вони здатні забезпечити родичів усім необхідним, зокрема житлом та засобами для життя.

Процес подання заявки передбачає заповнення форми ID 997 як із боку заявника, так і спонсора. До заяви необхідно додати підтверджувальні документи, як-от свідоцтва про шлюб, народження, фінансові витяги та договори оренди житла. Клопотання дозволяється надсилати при безпосередньому візиті або за допомогою вебпорталу. Такий формат значно полегшує процедуру для всіх заявників.

Родичі, які знаходяться на утриманні, отримують аналогічний період перебування. Цей часовий інтервал співвідноситься з терміном дії ПНП в Гонконзі, оформленої на їхнього головного спонсора. Якщо виникає потреба в пролонгації дозволу, близькі повинні надати фактичні докази незмінності параметрів схеми, зокрема матеріальних гарантій і підтверджених сімейних зв'язків. Подібна процедура забезпечує прозорість механізму та підтримує права всіх учасників.

Підвищений акцент робиться на перспективі безстрокового перебування в межах цього регіону. Після семи послідовних років безвиїзного проживання залежні особи мають право ініціювати процедуру набуття постійного статусу в Гонконзі. Така норма дозволяє користуватися розширеним комплексом державних пільг і виняткових прав, призначених лише для постійних мешканців.

Для інвесторів: інвестиційна схема (CIES)

У березні 2024 року було впроваджено оновлену версію ініціативи щодо надання посвідки на проживання в Гонконзі — Capital Investment Entrant Scheme (CIES). Ця схема відкриває іноземним інвесторам можливість стати резидентами одного з найбільших фінансових вузлів планети. Ця ініціатива спрямована на залучення значних обсягів іноземного капіталу для стимулювання економічного зростання та зміцнення позицій Гонконгу як глобального інвестиційного хабу. Програма керується двома ключовими інститутами регіону – Інвестиційним департаментом (InvestHK) та Імміграційним департаментом (ImmD).

Схема пропонує унікальні умови видачі ПНП у Гонконзі для заможних інвесторів. Головною умовою для участі є вимога за віком (не менше 18 років), наявність чистих активів на суму не менше 30 мільйонів HKD (близько 3,852,000 USD), які підтверджені протягом двох років перед поданням заяви, та обов'язкове інвестування цієї суми в затверджені категорії активів. Такий підхід дозволяє забезпечити прозорість і надійність програми, а також гарантувати, що заявники мають фінансову незалежність.

Інвестиції мають бути спрямовані в певні активи, які містять фінансові інструменти, як-от акції, боргові папери та колективні інвестиційні фонди. Допускається також вкладення в нерухомість – житлові та нежитлові об'єкти, хоча на цю категорію діють певні обмеження. Участь в інвестиційному портфелі CIES, обсяг якого становить щонайменше 3 мільйони HKD (приблизно 385,200 USD), є обов'язковою умовою для всіх заявників. Ба більше, всі операції повинні проводитись через сертифікованих фінансових посередників, що гарантує контроль і дотримання всіх регуляторних норм.

Заявники повинні підтвердити наявність необхідних активів і виконання інвестиційних зобов'язань. Процедуру подання заявки на оформлення статусу резидента в Гонконзі гранично структуровано та вимагає надання повного пакету документації через відповідні органи. Спочатку учасникам дається право на проживання на період 24 місяці, з перспективою продовження на три роки, за умови виконання всіх вимог програми.

CIES також пропонує довгострокові перспективи: за сім років учасники, які виконали всі вимоги, можуть подати заявку на отримання статусу постійного мешканця Гонконгу. Це відкриває доступ до додаткових прав, зокрема розширених можливостей у сфері бізнесу, навчання та соціального захисту.

Програма суворо регулюється і будь-які спроби обійти правила, наприклад, заниження цінності активів або некоректне використання коштів, категорично заборонені. Гонконг приділяє значну увагу підтримці своєї репутації надійного інвестиційного центру, тому учасники мають бути готовими до перевірок на всіх етапах програми.

Процес оформлення ПНП у Гонконзі

Отримання посвідки на проживання в Гонконзі – це процедура, у яку входить ретельна підготовка документації та дотримання певних правил. Незалежно від категорії посвідки на проживання, кожному претенденту потрібно виконати низку послідовних кроків, які охоплюють підготовку та збирання необхідних паперів, їх заповнення та взаємодію з Імміграційною службою. Однак, залежно від виду ПНП, процедура може мати свої особливості, які треба враховувати.

Після успішного оформлення права на проживання у Гонконзі кандидат зобов'язаний пройти офіційну реєстрацію відповідно до встановлених норм. Для продовження цього статусу дуже важливо своєчасно подавати заяву, яка містить актуалізовану інформацію. Наприклад, для учасників схеми отримання посвідки на проживання через інвестиції потрібно підтвердити, що інвестиції залишаються на встановленому рівні, а для фахівців — надати документи про поточне працевлаштування.

Етапи оформлення ПНП у Гонконзі структуровані так, щоб забезпечити прозорість і захист інтересів усіх сторін. Кожен крок вимагає відповідальності та точності, що наголошує на важливості програми для регіону та заявників.

Пакет документів, які обов'язкові для оформлення дозволу на проживання в Гонконзі

Процедура оформлення ПНП у Гонконзі передбачає подання пакету офіційних формулярів, що відповідають стандартам міграційного відомства. Незалежно від варіанта запиту на проживання, передбачений базовий список довідок, який обов'язковий для будь-якого заявника. Однак, особливості кожної конкретної схеми мають оригінальні доповнення до сукупності необхідних свідчень.

Для всіх варіантів посвідки на проживання в Гонконзі першочергове значення має правильно оформлена анкета. Наприклад, висококваліфіковані співробітники використовують бланк ID 990A, тоді як роботодавці передають форму ID 990B. Аналогічний порядок поширюється на осіб, які мають намір набути статусу резидента Гонконгу з інвестиційного спрямування, для чого необхідний бланк ID 999A.

Подання свідоцтв платоспроможності є обов'язковим заходом всім претендентів, при цьому форма зазначених підтверджень може відрізнятися з огляду на конкретну схему. Особи, які планують оформити ПНП через інвестиційну програму в Гонконзі, повинні передати звітність про наявне майно, договори купівлі-продажу, а також фінансові витяги, що доводять внесені кошти. Крім того, інвестори зобов'язані подати бізнес-план, що містить грошові розрахунки та концепцію розвитку підприємства, при цьому така документація сприймається як неодмінна умова.

Якщо отримання ПНП пов'язане з навчанням, наприклад, для студентів у Гонконзі, як додатковий документ подається свідоцтво про зарахування до акредитованого інституту. Заявники на навчання у школах повинні докласти згоду батьків, якщо вік заявника менше 18 років. Одночасно студенти, які прагнуть отримати право на проживання в Гонконзі, зобов'язані підтвердити наявність фінансів для оплати навчання та проживання.

Особи, які займаються трудовою діяльністю або ведуть бізнес, мають подати документи, що підтверджують їхню зайнятість. У контексті Політики загального працевлаштування претенденти мають надати трудовий контракт, який містить умови роботи та заробітну плату, що відповідає ринковим умовам.

Кандидати, які прагнуть отримати дозвіл на проживання в Гонконзі для членів своєї сім'ї, повинні подати підтвердження сімейних зв'язків, зокрема свідоцтва про шлюб та народження дітей. Усі ці документи необхідно подати в офіційному перекладі та з нотаріальним засвідченням, відповідно до вимог Імміграційного департаменту.

Для всіх категорій заявників необхідне надання довідки про несудимість, що є підтвердженням їхньої доброчесності. Цей документ критично важливий для професіоналів, інвесторів та учасників програм високоякісної міграції.

Подання повного пакету документів – це початковий етап для тих, хто прагне врегулювати своє перебування в Гонконзі. Кожен крок процесу вимагає ретельної підготовки та професійної уваги, забезпечуючи цим прозорість та організованість процедури для всіх учасників.

Можливості та зобов'язання після отримання ПНП в Гонконзі

Набуття статусу мешканця Гонконгу відкриває доступ до унікальних можливостей у сферах економіки, освіти та соціального забезпечення цього регіону. Тим, хто хоче утвердитися як резидент одного з найрозвиненіших міст планети, ця юрисдикція відкриває великі перспективи.

Після оформлення тимчасового права на проживання в Гонконзі заявники мають можливість скористатися локальними освітніми та медичними послугами. Освітнє середовище Гонконгу, відзначене як одне з найпрестижніших у світі, дає доступ до міжнародних шкіл, державних освітніх інститутів і відомих університетів. Щодо медицини, резиденти можуть скористатися державними медичними послугами за доступними цінами, а також страховими програмами для додаткового покриття.

Резидентський статус також відкриває широкі можливості для бізнесу та працевлаштування. Власники інвестиційної посвідки на проживання одержують право на розвиток свого бізнесу без додаткових обмежень, що особливо важливо для підприємців. Для професіоналів із робочою ПНП у Гонконзі немає необхідності отримувати додаткові дозволи на ведення трудової діяльності в межах укладеного договору. Це робить ринок праці більш доступним та гнучким.

Проте статус резидента накладає певні зобов'язання. Одним із них є своєчасне продовження ПНП у Гонконзі. Цей процес вимагає підтвердження, що умови отримання візи залишаються незмінними. Наприклад, для інвесторів важливо довести, що їхні активи зберігаються на встановленому рівні, а для працевлаштованих спеціалістів потрібно надати актуальні трудові договори.

Резиденти також зобов'язані дотримуватись законодавства Гонконгу та своєчасно інформувати Імміграційний департамент про будь-які зміни у своєму статусі. Це стосується як особистих даних, так і обставин, пов'язаних із їхньою візою.

Постійне місце проживання (ПМП) у Гонконзі

Перехід від тимчасової ПНП до статусу постійного мешканця Гонконгу відкриває перед іноземними громадянами нові перспективи та привілеї. Цей статус дає більше свободи та стабільності, роблячи Гонконг не лише місцем роботи чи навчання, а й постійним домом.

Щоб іноземцю отримати ПМП у Гонконзі, він повинен безперервно проживати в Спеціальному адміністративному районі (САР) протягом семи років на законних підставах. Цей період може включати перебування в регіоні на підставі тимчасової ПНП, отриманої для роботи, навчання або ведення бізнесу. Ключовою умовою є доказ звичайного проживання, що означає перебування в Гонконзі на постійній основі, а не тимчасові візити.

Для оформлення ПМП у Гонконзі іноземні громадяни зобов'язані відповідати декільком додатковим вимогам. Насамперед необхідно підтвердити відсутність судимостей і дотримання всіх умов, пов'язаних із поточним статусом ПНП. Наприклад, особи, які отримали посвідку на проживання для роботи в Гонконзі, повинні підтвердити, що їхнє працевлаштування відповідало всім вимогам законодавства. Аналогічно, учасники інвестиційних програм зобов'язані надати докази, що їх вкладення відповідали встановленим стандартам.

Якщо особа залишає Гонконг на тривалий термін, що перевищує 36 місяців, та припиняє звичайне проживання в регіоні, статус постійного резидента може бути втрачений. Однак і в таких обставинах зберігається можливість повернення до Гонконгу для ведення професійної діяльності, навчання або проживання без додаткового візового оформлення.

Висновок

Оформлення посвідки на проживання в Гонконзі не просто значущий етап для професійного зростання чи розвитку бізнесу, а й шанс розширити свої перспективи в одному з найактивніших міст світу. Однак цей процес вимагає глибокого розуміння юридичних вимог і нюансів, пов'язаних із різними категоріями посвідок на проживання. Кожна заявка унікальна, а увага до деталей може стати визначальним фактором для успішного результату.

Складність процедури оформлення ПНП у Гонконзі робить професійну консультацію не просто корисною, а й часто необхідною. Наша команда експертів готова надати всебічну підтримку на кожному етапі – від вибору відповідної програми до підготовки повного пакета документів. Ми допоможемо оцінити ваші шанси, мінімізувати ризики й уникнути помилок, які можуть уповільнити процес або вплинути на результат справи.

Звернувшись до нас, ви отримаєте не лише юридичну підтримку, а й упевненість у тому, що ваш шлях до отримання ПНП у Гонконзі буде максимально спрощений. Незалежно від ваших цілей — чи то розвиток бізнесу, чи працевлаштування, чи освітні перспективи, ми готові стати вашим надійним провідником у цьому важливому процесі.